第1126章 书记办公会上的争议(2/2)
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组用完餐后,王鸿涛召集了书记办公会,就人事问题碰头。省长雷健峰、副书记李刚参加,组织部长李健洪汇报,省委秘书长葛军负责记录。
会议在王鸿涛办公室会客室召开,泡了一壶好茶后,王鸿涛说道:“大理经历了塌方式腐败,目前市委书记、市长,还有组织、纪检、常务副市长以及两名副市长都被双规,省委临时指派了袁家浩同志下去主持大理市委工作,所谓名不正则言不顺,今天咱们碰个头,把大理的人事问题拿出个初步意见,组织部先汇报一下人选。”
李健洪把初步拟定人选递给了三位领导,汇报道:“按照干部管理权限,针对大理市目前空缺情况,组织部初步拟定了7个岗位的推荐人选,推荐:省委副秘书长袁家浩同志担任大理市委书记,西双版纳常务副州长张曙光同志担任大理市长……”
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七个人被安排的满满的,只空缺西双版纳的常务副州长。
王鸿涛说道:“健峰省长,西双版纳的常务副州长你有合适的推荐人选吗?”
如果是平时,雷健峰肯定不会相让,这有些欺负人的味。但是,这会他没有一丝争强好胜的念头,满脑子都是城投的事情,随意说道:“省政府办公厅有不少合适的人选,我物色一下。”
“那行,建洪更进一下,尽快拿出人事调整方案,过一下五人小组会,上报中组部备案。”
“好的,书记。”
王鸿涛顿了顿,继续说:“我谈一下第二件事情,关于省城投置业,前两天我去城投调研,没想到他们给我上了一堂生动的‘上访’课,有公司职工拦路实名举报,公司高层集体违反中央八项规定,大肆违规报销,超标乘坐飞机头等舱,超标准搞接待,大行奢靡之风、享乐之风。经过省纪委和省审计厅的调查,证据确凿。其实,事情根本不用查,很多飞机票、接待票据就在财务那里,一直在正常报销。他们是视中央和省委的规定为儿戏,大搞实力王国,彻底忘记了他们是国有企业,把国有资产想怎么花就怎么花,想花多少就花多少!这样的班子、这样的领导我觉得是非常不称职的,我建议,对城投董事长李峰、副董事长李嘉明、副总裁杨轩、副总裁梁超四人撤职查办,继续深挖腐败根源!”
来了!果然来了!不过雷健峰无论如何都没想到,仅涉及了小小的违规报销飞机票,王鸿涛就要把几个主要领导全部拿下,未免杀性太重了吧?他是无论如何都不能同意的!
“书记,是不是有些小题大做了?我是这么考虑的,城投确实违反了八项规定,处理他们是必须的。但也要考虑到实际情况,毕竟他们也是为了工作才违规的,不是揣到自己腰包里,这和贪污腐败有本质的区别。城投是企业,主要领导有时候为了工作不得已耍派头,其实可以理解,企业嘛!这也是咱们国内企业的通病,都爱摆排场、要面子。比如城投的领导去考察、搞业务,打交道的往往是私营企业家,人家都坐头等舱,咱们做了经济舱,无形中就矮了人家一头,于合作不利。所有,他们犯了错,受到一定的处罚即可,如果全部撤了职,未免有些矫枉过正,以后同志们的工作都没法搞了!我们省政府也有很多违规的事情,比如这次接待中科大考察组,我们不也违规了?所以,我认为,适当的给个处分,让他们意识到犯错了,引起足够的警惕,下不为例!”
本来王鸿涛也没打算凭几张违规飞机票拿下整个城投领导班子,仅仅是投石问路,试探一下雷健峰的态度,果然坚定无比,于是说道:“违反八项规定精神的问题,中央向来是零容忍,从严从重处理。公职人员,都必须引以为戒,尽忠职守。违反八项规定的,依据党的纪律处分条例和公务员处分条例等相关的法律法规,由纪检和监察机关做出处理。纪律处分种类分为:警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。行政、处分的种类为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。健峰省长,仅城投董事长李峰一人便涉及金额近百万,你觉得够到哪个处罚层次呢?我觉得你刚才的理由不是很充分,企业之间的合作利益为先,经营之道是平等合作交流,难道坐个经济舱就会被人家看不起?那样肤浅的合作对象,不要也罢!任何理由都不是违反纪律的借口,有错必纠、有责必问、有案必查是我们的工作原则,否则如何服众?近百万的违规资金,难道还够不到金额特别巨大吗?”
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