7第7章(2/2)

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    【切，现在就说他一定通关，太武断了！】

    【先不说他是怎么过关的，我就想知道，他为什么故意去惹葛志明？】

    【是哦，讲不通啊。】

    【也许......就是......纯粹......嫌葛志明吹牛逼太烦了？】

    弹幕又停顿了一秒。

    【不可能！哪有玩家因为NPC太烦了就用生命冒险去招惹对方的？】

    【我觉得他应该是蠢货一个。根本没想过招惹的后果。】

    【只有我一个人觉得他好像有点儿不在乎会不会死吗？......】

    【我其实也有楼上仁兄的感受......】

    【问题又来了，为什么呢？】

    【还在游戏里挣扎的，谁不是想活呢？】

    弹幕讨论得飞起，冰冷的培训室内只有诸子瑜在甩眼珠子，其他人继续保持沉寂。

    葛志明敲了敲投影幕上那几个红色大字：“今天培训内容：企业文化。”

    一听这四个字，谢酒叹了口气。

    他身子后仰，后脑勺搭在椅背上，两条大长腿朝前伸着，跟个大爷似的，完全没有一个实习生的自觉。

    葛志明立即停下，用几乎谄媚的表情笑：“怎么了？培训内容有什么问题？现在改也来得及。”

    谢酒两眼朝天花板看了看，似乎在思索，半响才道：“算了，你继续说吧。”

    好像极力忍着不适给予葛志明照顾似的。

    葛志明清了清嗓子，凸出的眼珠子转了转，才说：“那我开始说了。过程中有什么不合适，您随时打断我就行。”

    谢酒随意“哼哼”了一声。

    葛志明目光扫过其他人，恢复了凌厉的语调：“新人刚进公司，要与公司磨合。在这个过程中，了解企业文化就显得尤其重要。”

    “你们必须知道，在这个公司里，什么是被提倡的，什么是被鼓励的，什么是被禁止的，什么是不可以被谈论的！”

    “清楚了解这些，才能帮助你更好地生存！”

    本来兴趣缺缺、但不得不打起精神的实习生们，一听到这些话，立马竖起耳朵、坐直了身子。

    这......什么企业文化，不就是副本生存规则吗？！

    什么可以做、什么不可以做，就这样告诉他们了？

    快说！

    多说点！

    我们爱听！

    葛志明眼神扫过这些变得精神奕奕的实习生们：“对嘛，这个学习态度才是对的。”

    “你们这批孩子，果然素质不错。”

    “好了，我们先来说第一条。”

    他背靠在椅子上，两个胳膊左右伸展、撑在桌面，很有领导的架势：

    “在公司见到职位比你高的人员，要鞠躬，尊称对方。”

    “现在的年轻人，不知天高地厚，常常不把年长者放在眼里。这样的态度，在临东分公司是绝对不行的！懂吗？”

    他扫了一眼实习生，觉得他们听讲的态度还不错，继续说道：

    “第二条，工作上的困难，不要老去麻烦别人。要学会自己思考......”

    葛志明巴拉巴拉一条一条说着......

    热血高涨的实习生们，从认真聆听，到渐渐困惑，再到逐渐麻木......

    哪有什么直接告诉你副本生存规则这样的好事......

    这个葛志明嘴里吐出来的，