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    ”

    费添敲了几下键盘，回复了几条消息后，视线才从电脑屏幕再次转到他身上。

    费添沉吟了会儿，道：“竞聘当天，闵总也会出席。”

    闵总，汤取自然知道，是城市公司营销部门总监，也是城市营销条线最大的领导。

    费添十指交握在桌上，缓缓道：“闵总以前是成本部出身，对材料和造价考核很细致，去年底才调来管营销，对营销线的事也许还不如你了解得多。所以，他不喜欢那些高举高打的虚话、套话，能听得懂、能落地、能执行、能带来效果的举措才有可能被他认可。”

    这是让他说人话，不要夸夸其谈画大饼的意思了。

    汤取虚心受教：“好的。”

    费添又道：“现在有将近二十个报名者，你除了业绩亮眼，毕业学校是个很大的优势。不要觉得毕业好几年了，念过什么学校无所谓，它至少证明了你的学习能力很强。我们公司是国企，虽然工资没差别，但重点本科天然就比二三本要更吃香些。在报告里你要体现出来。”

    “最重要的是，销售主管考核管理能力。你要证明你对团队的管理有思考和创新，对项目业绩提升有正向作用。你在这个项目做了这么久，和团队的大家也相处了很长时间，应该不会没有思路。”

    汤取把他说的这些都在笔记本上简要记好。

    说话间有一个电话打进来，费添低头看了眼，没急着接听，而是对汤取道：“就这些，你先回去好好准备PPT吧，写完了先发我看一下。”

    汤取一瞬间不知怎么的就想到了写毕业论文时被导师支配的恐惧，稳了稳心神才道：“好的，谢谢费总。”

    他起身，离开之前还是没忍住，开口问道：“费总，除了我，您还有其他看好的人选吗？”

    费添正准备接电话，闻言，动作顿了顿，抬头看向他，没有为这个听起来就很傻的问题发怒，而是道：“你是我团队里的人，如果成功晋升，我的年底述职报告就可以写，为公司培养了一名管理人才。以后你要是有机会发展得更好，也证明了我的眼光和能力。”

    聪明人不说废话，汤取自然明白了他话里的意思，笑着道：“谢谢费总。”

    “嗯，去吧。”

    汤取原以为出了龙定鹏这档子事之后，费添应该会主动避嫌，不会再插手项目销售主管的安排。但很显然，这位费总还年轻，是典型的主动和强硬作风。

    龙定鹏如果不走弯路，坚定不移地跟着费添混，即便费添在事业上浮浮沉沉，靠他自身的能力，以及后方有当爹的靠山，将来龙定鹏只会跟着鸡犬升天。

    可惜龙定鹏辜负了费添的期望。

    汤取站在费添的视角考虑问题，就能明白他做事的出发点了。

    家世不俗的男人，自身又有能力，金钱不是他的追求，实现个人价值才是最重要的。

    这个项目由费添从一开始就全权负责，虽然现在已经度过了业绩巅峰期，他也转而去重点跟进新项目开发，但费添肯定希望旧项目可以完美收官，成为他的职业代表作之一。

    所以，他交给了龙定鹏很多管理权限，希望后者可以慢慢过渡，最后顶替他，成为旧项目的营销负责人，既将旧项目漂亮收尾，也成为他培养的强大心腹。

    想必龙定鹏要升职，只是时机问题，费添肯定能打通公司层面的关卡，一路绿灯。

    谁知龙定鹏大大地打了他的脸，近在咫尺的钱和色更加吸引龙定鹏。

    所以费添的计划眼看着就要打水漂。<-->>

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